检索结果相关分组
- 易才一直在不断地变化：专访易才集团总裁李浩
- 作者：陈楠 来源：商务周刊 年份：2008 文献类型 ：期刊文章 关键词： 六西格玛 质量管理方法 人力资源外包 制造业 集团 企业 管理理念 战略 商务 提升
- 描述：《商务周刊》:您在大学的专业和现在从事的人力资源外包行业没有任何关系,易才的高层管理人员也来自不同学科,您是怎样看待人才的选择的?大学刚毕业时您在智联招聘担任的是总裁助理的职位,工作很稳定,为什么后来独自创业了?
- 新理论 新起点 新面貌：访三株集团董事长吴炳新先生
- 作者：传玉 华雯 来源：中国化妆品·行业 年份：2010 文献类型 ：期刊文章 关键词： 生态美 董事长 化妆品行业 创业板 发展道路 市场占有率 集团 专利技术 经济发展 企业
- 描述：四月的泉城济南,莺飞草长,桃红柳绿,一片生机盎然。应三珠集团董事长吴炳新先生的邀请,《中国化妆品》杂志记者如约来到三株集团总部,对吴董事长进行专访。
- 企业领导应是串起珍珠的丝线——沧州会友线缆集团有限公司董事
- 作者：柳依 来源：民营视界 年份：2007 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业领导 李文 集团 线缆 董事长 公司 有限 沧州
- 描述：论是在过去产品畅销，[第一段]
- 企业也是一所学校：访宝业集团副总经理兼北方公司总经理王烈铨
- 作者：李文君 来源：教育与职业 年份：2008 文献类型 ：期刊文章 关键词： 王烈 副总经理 职业学校 企业文化 项目经理 集团 人才培养 浙江省 人才战略 绍兴市
- 描述：王烈铨1979年8月进入宝业工作,高级工程师、一级注册建造师,宝业集团副总经理兼北方公司总经理。曾荣获全国优秀项目经理、中国建筑业鲁班传人、全国优秀施工企业家,2007年荣获绍兴市发展功臣、浙江省
- 一个企业要长期发展,使命感是关键：专访易才集团总裁 李浩
- 作者：康晓蓉 石兰英 甘森 来源：西部广播电视 年份：2009 文献类型 ：期刊文章 关键词： 社会责任感 长期发展 使命感 企业客户 风险投资 集团 中国人力资源 第一品牌 大学生就业 成都
- 描述：要持续不断发展的企业来说,拥有强烈的社会责任感是非常重要的;对我自身来说,社会责任是推动我不断超越自我的动力。
- 企业民主管理应是目的与手段的统一
- 作者：莫于川 来源：企业管理 年份：1990 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业 民主管理
- 描述：手段而非目的。笔者认为:这两种观点都失之偏颇且带来实用主义的弊端,因此必须予以纠正。无论从理论上还是从实践上看,我们都应坚持目的
- 经营人心应是企业的追求
- 作者：曹建明 小刘 来源：出版参考：新阅读 年份：2009 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业 人心 经营 中国汉字
- 描述：中国汉字的含义是博大精深的，一个企业的“企”字,有人说，“人”是最重要的元素，为什么，人走企业也就停止了。
- 企业认证是手段不应是目的
- 作者：张杰 来源：监督与选择 年份：2000 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业 质量认证 ISO90900标准 全面质量管理
- 描述： 一项调查资料显示,在已获得ISO9000标准认证的企业中,三分之一企业效益有提高和改善;三分之一效益没有提高;另三分之一的企业效益下降或破产。面对如此事实,不尽使人们产生疑惑