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条
组织不应是心灵的荒源
作者:
曾文祺
来源:
企业家信息
年份:
2002
文献类型 :
期刊文章
关键词:
企业
职工
价值
认同感
企业文化
描述:
组织不应是心灵的荒源
组织不应是心灵的荒原
作者:
曾文祺
来源:
中国企业家
年份:
2002
文献类型 :
期刊文章
关键词:
认同感
企业文化
明基电通公司
文艺复兴
内隐价值
价值观
佛罗伦萨
中国营销
学习型组织
安全需求
描述:
没有文化和精神
认同感
的企业, 即使再赚钱, 也注定不会是 长久的赚钱机器,只因它是心灵的荒漠
肖鹰:春晚核心导向应是维升中华民族文化
认同感
作者:
黄冲
来源:
新华月报(天下)
年份:
2011
文献类型 :
期刊文章
关键词:
民族文化
认同感
春晚
肖鹰
中华
导向
语言类节目
清华大学
舆论场
描述:
新形势下,维系和提升全球华人的民族文化
认同感
。春晚的底线,是要尊重新时代中华民族的伦理道德、生活情趣和个人尊严,让人们在乐一乐的同时,没有感到被取笑、侮辱、歧视、排斥。
春晚核心导向应是提升中华民族文化
认同感
作者:
黄冲
来源:
作文通讯(个性阅读版)
年份:
2011
文献类型 :
期刊文章
关键词:
民族文化
认同感
春晚
中华
导向
春节后
描述:
做这期稿子的时候,正是春节后。春晚,也许是我们一辈子的话题。很多人从出生起就看春晚,到今天可能已经不再期待,而只是把看春晚作为一个习惯。
美学教授:春晚核心导向应是维升中华民族文化
认同感
央视春
作者:
暂无
来源:
中国青年报
年份:
2014
文献类型 :
报纸
描述:
美学教授:春晚核心导向应是维升中华民族文化
认同感
央视春
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