检索结果相关分组
- 年鉴编辑应是复合型人才
- 作者：单文俊 孙颖 来源：年鉴信息与研究 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 复合型人才 综合性年鉴 编辑加工 编辑实践 编辑工作 杂家 编辑水平 公关活动 方针政策 文法
- 描述：年鉴编辑水平的高低在很大程度上决定了年鉴质量的优劣。我们从多年的年鉴编辑实践中得出这样一个共识:一个合格的年鉴编辑应该是四家,即政策通家、学识杂家、文法专家、公关活动家。也就是说,应该是复合型人才。
- 人事工作者应是人才工作者
- 作者：王富慧 来源：人才开发杂志 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 人事工作者 人才工作 人才资源开发 人事管理体制 人力资源开发 “专才” 传统人事管理 社会市场经济 “通才” 动态管理
- 描述：指出,把适应计划经济的人事管理体制,调整到与社会市场经济相配套的人事管理体制上来,把传统人事管理调整到整体性的人才资源开发上来。实现人事工作的上述两个调整,是深化改革的基本思路。这就为我们指明了人事工作改革的方向。
- 企业不应是"独联体":关于企业内部市场化的刍议
- 作者：吴秋明 来源：福州大学学报(社会科学版) 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业内部市场化 独联体 企业家 组织设计 企业外部交易 职能部门 利益主体 利润中心 地位和作用 供给部门
- 描述：企业不应是“独联体”——关于企业内部市场化的刍议吴秋明最近，有的学者提出企业内部市场化观点，认为企业内部市场化是西方企业管理改革的一个显著发展趋势，它将从根本上改变企业传统的职能部门和生产部门的性质
- 名牌效应是企业无形资产的综合体现
- 作者：陈佩芳 来源：国际商务研究 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 名牌效应 企业无形资产 名牌产品 综合体 无形资产积累 经营战略 东方国际集团 名牌战略 社会主义市场经济 侵权行为
- 描述：的驱动力?本文拟就此作初步的探讨和论述。 一、名牌效应的概念及理解 名牌效应是指在商品经济与市场经济的条件下,企业通过其营销努力,利用和发挥名牌产品、驰名商标和产品商誉的效应,产生客观上的资产
- CIMS主题专家组乡长吴澄院士谈如何走中国式的CIMS道路
- 作者：吴澄 来源：机械工艺师 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： CIMS 计算机集成制造 企业
- 描述：CIMS主题专家组乡长吴澄院士谈如何走中国式的CIMS道路
- 设备保养优质率应是企业设备管理的重点指标
- 作者：田有庆 来源：设备管理与维修 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 设备保养 企业设备管理 优质率 经济技术指标 故障停机率 考核指标 合格率 工业企业 商品经济 新形势
- 描述：在企业众多的设备管理经济技术指标中,设备保养优质率(含设备保养合格率、故障停机率)应是企业主要的管理考核指标。尤其是工业企业步入商品经济的新形势下,更为重要。
- 鸡鸣狗盗之徒
- 作者：张雨生 来源：学习月刊 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 孟尝君 技艺 鸡鸣 昭王 人才 王安石 函谷关 秦国 城门 故事
- 描述：个善偷的门客,半夜装成狗,偷回狐白裘,献给宠姬。经宠姬吹枕边风,孟尝君被释放了。他怕昭王反悔,连夜逃走。到了函谷关,天还没亮。按照关法,鸡叫后才能开城门。有个门客学鸡叫,引得附近的鸡都叫起来。关吏
- 企业文化建设与弘扬“黄鹤精神”
- 作者：暂无 来源：人民日报 年份：1996 文献类型 ：报纸
- 描述：企业文化建设与弘扬“黄鹤精神” 武汉城建二公司企业文化研究会 企业精神是企业文化的核心和精髓，是企业职工在长期生产经营的实践中逐渐形成的具有现代意识和企业个性特点的一种群体意识，是企业发展的动力