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履行社会责任应是企业文化建设的重要导向
作者:王海彦  来源:中外企业文化 年份:2013 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业文化建设  社会责任意识  现代企业  企业经营管理者  社会属性  社会公众  认真履行  企业发展  社会大系统  经济组织 
描述:统,具有社会属性。这种社会属性就要求企业应当承担社会责任。这种社会责任的主要内容,就是要切实实现职工利益;要为社会公众提供优质的商品和服务;要遵守法律法规,及时向社会公众公
中层不应是“工头”式的管理者
作者:马会春  来源:中外企业文化 年份:2006 文献类型 :期刊文章 关键词: 中层管理者  高层领导  权力过分集中  计划经济  企业  自主性  部门 
描述:中层不应是“工头”式的管理者
谁应是企业文化建设的主官?
作者:黄德陶  来源:中外企业文化 年份:1995 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业文化建设  主官  思想政治工作  行政主管  领导体制  管理科学  党委书记  系统工程  管理文化  企业文化研究会 
描述:谁应是企业文化建设的主官?黄德陶企业文化是管理文化,是一门现代企业管理科学,这已被越来越多的企业领导者所认同。企业文化既然是管理文化,管理科学,那么,企业就应有一套相应的抓企业文化建设的领导体制
工会应是企业文化建设的主力军
作者:张卫东  来源:中外企业文化 年份:1995 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业文化建设  建设企业文化  工会干部  企业精神  工会积极分子  主力军  劳动争议  敬业精神  读书自学活动  三中全会《决定》 
描述:工会应是企业文化建设的主力军张卫东企业的实质是人,企业文化的实质是企业的人化,这话是很有道理的。因此,我们强调:企业文化建设要以人为中心。建设企业文化最重要的就是抓人的因素,充分调动全体职工的积极性