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企业民主管理应是目的与手段的统一
作者:莫于川  来源:企业管理 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业  民主管理 
描述:手段而非目的。笔者认为:这两种观点都失之偏颇且带来实用主义的弊端,因此必须予以纠正。无论从理论上还是从实践上看,我们都应坚持目的
气节观应是评价历史人物的重要标准
作者:巴新生  来源:黑龙江教育学院学报 年份:1990 文献类型 :期刊文章
描述:气节观应是评价历史人物的重要标准
“流行歌曲”的旋律审美标准应是“可听性”与“可唱性”的统一
作者:杨瑞庆  来源:音乐世界 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 可听性  流行歌曲  可唱性  审美标准  通俗歌曲  旋律  流行规律  广大群众  审美要求  编辑 
描述: 称之谓“流行歌曲”就应是大范围流行起来的歌曲。由于这类歌曲通俗易唱,也有称之谓“通俗歌曲”的。歌曲的流行规律大多是先有音响,然后通过电台、电视台、盒带、唱片、屏幕反复播送,只要是符合群众的审美志趣,就会流行起来。
90年代应是企业技术进步的年代
作者:盛树仁  来源:中华英才 年份:1990 文献类型 :期刊文章
描述:90年代应是企业技术进步的年代
劳动争议案件当事人应是职工与企业
作者:暂无 来源:法学杂志 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 劳动争议案件  劳动人事  婚后  工种  女工  当事人  女职工劳动保护  铅毒  仲裁  诉讼 
描述:编辑同志:我厂有一从事含有铅毒工种的女工,由于婚后待孕,她根据《女职工劳动保护规定》向厂里提出申请,要求调换工种,但劳动人事科不管。如果她不服该厂上级主管单位或劳动部门的仲裁,可否向人民法院起诉?诉讼中谁是本案的被告,
论社会进步的标准/李军著;杨炳勋指导精神劳动与人的本质初探
作者:霍福广  年份:1990 文献类型 :学位论文
描述:论社会进步的标准/李军著;杨炳勋指导精神劳动与人的本质初探
改革应是深化的-企业人事制度改革中的问题与对策
作者:季炳元  来源:干部人事月报 年份:1990 文献类型 :期刊文章
描述:改革应是深化的-企业人事制度改革中的问题与对策