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企业民主管理应是目的与手段的统一
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作者:莫于川 来源:企业管理 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业 民主管理
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描述:手段而非目的。笔者认为:这两种观点都失之偏颇且带来实用主义的弊端,因此必须予以纠正。无论从理论上还是从实践上看,我们都应坚持目的
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气节观应是评价历史人物的重要标准
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作者:巴新生 来源:黑龙江教育学院学报 年份:1990 文献类型 :期刊文章
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描述:气节观应是评价历史人物的重要标准
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“流行歌曲”的旋律审美标准应是“可听性”与“可唱性”的统一
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作者:杨瑞庆 来源:音乐世界 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 可听性 流行歌曲 可唱性 审美标准 通俗歌曲 旋律 流行规律 广大群众 审美要求 编辑
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描述: 称之谓“流行歌曲”就应是大范围流行起来的歌曲。由于这类歌曲通俗易唱,也有称之谓“通俗歌曲”的。歌曲的流行规律大多是先有音响,然后通过电台、电视台、盒带、唱片、屏幕反复播送,只要是符合群众的审美志趣,就会流行起来。
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90年代应是企业技术进步的年代
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作者:盛树仁 来源:中华英才 年份:1990 文献类型 :期刊文章
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描述:90年代应是企业技术进步的年代
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劳动争议案件当事人应是职工与企业
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作者:暂无 来源:法学杂志 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 劳动争议案件 劳动人事 婚后 工种 女工 当事人 女职工劳动保护 铅毒 仲裁 诉讼
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描述:编辑同志:我厂有一从事含有铅毒工种的女工,由于婚后待孕,她根据《女职工劳动保护规定》向厂里提出申请,要求调换工种,但劳动人事科不管。如果她不服该厂上级主管单位或劳动部门的仲裁,可否向人民法院起诉?诉讼中谁是本案的被告,
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论社会进步的标准/李军著;杨炳勋指导精神劳动与人的本质初探
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作者:霍福广 年份:1990 文献类型 :学位论文
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描述:论社会进步的标准/李军著;杨炳勋指导精神劳动与人的本质初探
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改革应是深化的-企业人事制度改革中的问题与对策
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作者:季炳元 来源:干部人事月报 年份:1990 文献类型 :期刊文章
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描述:改革应是深化的-企业人事制度改革中的问题与对策