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追求利润不应是企业的唯一目标
作者:河智海  来源:IT时代周刊 年份:2014 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业主  追求利润  当今社会  市场  韩国  大家庭  目标  酒店  衰落  员工 
描述:基亚也逐渐走向衰落。看到这两个商界巨擘的颓败,让人不禁感叹世事无常。类似的例子还有很多,在韩国,也有很多曾经的领军企业走向了衰落,并最终淡出
税收筹划目标应是企业价值最大化
作者:陈华亭  来源:国际商报 年份:2014 文献类型 :报纸 关键词: 税收筹划  企业价值  税收负担  未来现金流量  纳税人  折现率  筹划方案  应纳税额  最大限度  财务系统 
描述:税收筹划目标应是企业价值最大化
呼叫中心应是利润中心
作者:高勇  来源:中国经营报 年份:2014 文献类型 :报纸 关键词: 利润中心  呼叫中心系统  客户数据库  电子商务企业  管理咨询公司  朗讯公司  呼叫中心技术  四通集团  大型系统  客户服务部门 
描述:呼叫中心应是利润中心
涨价效应是工业利润回升重要原因
作者:暂无 来源:中国证券报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:涨价效应是工业利润回升重要原因
涨价不应是资源体制改革的唯一选项
作者:谭雄伟  来源:上海证券报 年份:2014 文献类型 :报纸 关键词: 体制改革  价格改革  资源性  资源管理体制  资源经营  自然资源  所有者权益  所有者权能  最大化  政府管制 
描述:涨价不应是资源体制改革的唯一选项
判断公益性,标准应是商业收益是否用于慈善事业,即“禁止利润
作者:姜赟  来源:新民晚报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:判断公益性,标准应是商业收益是否用于慈善事业,即“禁止利润
垄断企业应是最具责任感的企业公民
作者:暂无 来源:当代生活报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:垄断企业应是最具责任感的企业公民
人力资源部门应是企业企业
作者:王占  来源:中国人事报 年份:2014 文献类型 :报纸 关键词: 人力资源部门  人力资源成本  副总裁  业务部门  董事会  员工  期望值  企业内部  跨国公司  管理层 
描述:人力资源部门应是企业企业
李浩:替企业管“福利”
作者:暂无 来源:江苏商报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:李浩:替企业管“福利”
员工也应是企业的“上帝”
作者:路娜玫  来源:合肥晚报 年份:2014 文献类型 :报纸
描述:员工也应是企业的“上帝”