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《周礼》中人才文书管理制度
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作者:孙瑞 来源:档案学研究 年份:2003 文献类型 :期刊文章 关键词: 周代 人才文书 制度
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描述:本文认为 :周人才文书是由专门的机构按照一定的标准对国人进行考察后形成的 ;周对人才文书的管理制定了定期呈献、专人专库、多处保管及正副本制度 ;周利用人才文书任用、考核人才 ;周人才文书具有法律凭证
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科举改革与宋代人才的辈出
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作者:何忠礼 来源:河北学刊 年份:2008 文献类型 :期刊文章 关键词: 宋代 政治基调 经济变革 兵制改革 科举改革 王安石变法 启示
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描述:币、商业、信用、海外贸易等诸多工商业文明因子,雇佣劳动、包买商惯例、商业信用、集资合伙等新生事物均有踪迹可觅.张其凡认为,宋代兵制改革的特点突出表现在:军队的职业化、雇佣化;军权直接隶属于皇帝,军队成为皇帝的私兵;军队领导机构的多元化;重视禁军的选拔、补充和教阅,严阶级,劳其力;以及在兵力配置上强干弱枝、内外相维等方面.何忠礼认为.北宋的科举改革不仅有利于政治的清明和中央集权的巩固,而且还推动了宋朝社会经济、文化、思想和科学技术的繁荣与进步,其所获实效确实不容低估.李华瑞认为,士大夫们在王安石变法中所表现出的天变不足畏,祖宗不足法,人言不足恤三不足的大无畏精神,以及变法措施中显现出的近现代社会经济理念的诸多端倪,等等,都是很有价值的历史遗产,其表现在精神层面的历史意义要远大于当时变法无论成败与否的经验教训.
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王安石人才变革思想新探
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作者:王文章 来源:西南石油大学学报(社会科学版) 年份:2009 文献类型 :期刊文章 关键词: 王安石 人才观 道德 才能
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描述:人才建设领域的革新意义却是不容忽视的。
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网络新闻编辑应是复合型人才
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作者:贾洪波 张玉玲 来源:记者摇篮 年份:2009 文献类型 :期刊文章 关键词: 新闻编辑 网络媒体 复合型人才 新闻网站 编辑人员 网站内容 技术 高低
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描述:随着网络媒体的迅速发展,已经由最初的技术为主,走到了内容为主的阶段,一个网站是否能长久生存下去,编辑人员的素质高低占了很大比重。人们浏览一个网站一般情况下不是来看网站的技术高低的,而是浏览信息、获得知识。网
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王安石的整体性人才陶冶观
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作者:龚若栋 邱永明 来源:学术月刊 年份:2001 文献类型 :期刊文章 关键词: 王安石 人才陶冶 教养取任
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描述:王安石是我国历史上第一个提出整体性人才开发的思想家。其以育人以学、实践识才的认识论和人性欲望本能论为理论基础的人才陶冶观 ,是先秦以来人才思想的结晶 ,对后世人才开发有着可贵的启迪
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住建厅出台意见支持平潭建设 支持加快基础设施等项目建设
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作者:暂无 来源:福建日报 年份:2010 文献类型 :报纸
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描述:本报讯 (记者 吴宏雄) 省住房和城乡建设厅日前出台关于支持平潭综合实验区建设的若干意见,提出完善规划体系、加快建设步伐、加强风景名胜资源和生态环境保护、做大做强建设类企业以及推进对台交流合作
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王安石新型师道观述评
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作者:谭佛佑 来源:贵州教育学院学报 年份:1990 文献类型 :期刊文章 关键词: 王安石 师道观 教师施教 时代特点 教育体制改革 培养造就 受教育者 善教 教师队伍 人才
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描述:他具有改革时代特点的新型的师道观,其认识之深刻,远远超过了以往许多有名的教育家。
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锦言集
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作者:牛兰春 来源:领导科学杂志 年份:1987 文献类型 :期刊文章 关键词: 龚自珍 人才 王安石 李世民 朱元璋 包拯 君子 栋梁 所长 才干
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描述:“一代之治,必有一代之人才任之。”(龚自珍) “盖有非常之功,必得非常之
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落花吟
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作者:张云翔 来源:朔方 年份:1981 文献类型 :期刊文章 关键词: 落花 花瓣 开花 果园 花海 算子 晏殊 地毯 联想 人才
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描述:多年来,每逢落花时节,我总要到果园里去看一看。徜徉在花海之中,浮想联翩,会有许多触景生情的感受。我曾看着那飘落的花瓣,朗颂过晏殊的名句:“无可奈何花落去”,严蕊的《卜算子》:“花开花落自有时,总赖东君主”。也曾翻开《红楼
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片断式议论文导写
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作者:李敦凯 来源:中学语文 年份:1991 文献类型 :期刊文章 关键词: 议论文 片断 诸葛亮 孟尝君 刘备 王安石 人民日报 人才 标题 例文
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描述:片断式议论文(或称为“百字议论义”)是一种练笔的好形式,古人已有范例,如王安石的《读孟尝君传》,全文仅88字,就事论理,却大起大落,见解独到。这种短评,合,是议论文的一个片断,分,可为一篇短议论文,一般都含有论点、论证、结论三部分.片断式议论文特点有三: