检索结果相关分组
略论王安石的人才政策
作者:俞启定  来源:前线 年份:1983 文献类型 :期刊文章 关键词: 王安石变法  人才政策  人才问题  使用人才  改革派  开发人才  文化教育  发挥作用  注重实效  变法改革 
描述:10卷第152页)
李觏人才论探微
作者:王菊梅 宋秀珍  来源:玉溪师范学院学报 年份:2005 文献类型 :期刊文章 关键词: 北宋  李觏  人才 
描述:
记者应是复合型人才
作者:王春兰  来源:新闻三昧 年份:2001 文献类型 :期刊文章 关键词: 记者  复合型人才  素质  能力 
描述:自己成为适应现代化新闻事业的复合型人才
客户经理应是复合型人才
作者:王安营  来源:中国邮政 年份:2005 文献类型 :期刊文章 关键词: 客户经理  营销人员  邮政企业  复合型人才 
描述:笔者认为,营销人员担任客户经理不太合适。因为作为客户经理,他不仅仅是宣传、营销邮政业务,更多的是策划、组织、实施营销公关,与客户进行沟通联系,做好售前、售中、售后服务,向业务部门反馈客户信息和需求,从中改进邮政的服务,不断提高客户的满意度和忠诚度。
今天的AE应是复合型人才
作者:肖虹  来源:现代广告 年份:2004 文献类型 :期刊文章 关键词: 复合型人才  AE  人才素质  业务运作  广告 
描述:现今的整体广告业务运作需要团队作战而且对这个团队的人才素质的要求也越来越高。在此我想通过个案例谈谈在强势的广告团队中AE应是一个什么样的人才
王安石人才理论及其现代价值
作者:张坤其  来源:陕西广播电视大学学报 年份:2009 文献类型 :期刊文章 关键词: 王安石  人才思想  现代价值 
描述:王安石是北宋时期的政治改革家、思想家和教育改革家。他对于人才非常重视。在长期的教育改革实践中,他提出了教之之道、养之之道、取之之道和任之之道等方法。这些方法对于当代我国人才培养、管理、选拔与任用
论王安石的人才变革思想
作者:刘宁  来源:时代报告(学术版) 年份:2013 文献类型 :期刊文章 关键词: 主安石  人才观  道德  才能 
描述:它在人才建设领域的革新意义却是不容忽视的。’
让世界为他喝彩——陈道斌和他的歌
作者:夏菁 雨晴  来源:师范教育 年份:1993 文献类型 :期刊文章 关键词: 世界  作品  音乐  气质  电视台  重大题材  玫瑰  青年  作词  报刊 
描述:玩味的新东西来。步入词界仅两年,陈道斌的作品遍及国内各音乐报刊及中央,省市电视台、电台,并屡获嘉奖。
紀念‘一二、九’運動十六周年
作者:禹一寧  来源:历史教学 年份:1951 文献类型 :期刊文章 关键词: 蒋介石  大革命失败  中国民族  青年  周年纪念  黑暗  黄松  日本  自治  反动 
描述:‘封外投降,唯恐不卑不恭;对内屠杀,唯恐不凶残’(黄松齡同志语)的反动政策。那时的情形是: 一方面蒋介石大量出卖领土主权给日本帝国主义者:继‘一九一八’、‘一二八’之后,他又出卖了长城以外的地方,并‘订立了一连串的卖国协定
漫谈炼字
作者:曹银根  来源:语文知识 年份:1997 文献类型 :期刊文章 关键词: 欧阳修  王安石  文心雕龙  文章  简洁  唐朝  写作  青年  范仲淹  词语 
描述:古人把词语的选择叫炼字,对于写作来说,炼字很重要。刘勰在《文心雕龙·章句篇》中说:“夫人之立言,因字而生句,积句而成章,积章而成篇。篇之彪炳,章无疵也;章之明靡,句无玷也;句之清英,字不妄也。”由此可见,要写好一篇文章,必须有佳句好章(段落),而