检索结果相关分组
- 王安石 激进变革者的管理难题
- 作者：商振 来源：商业故事 年份：2010 文献类型 ：期刊文章 关键词： 王安石 王安石 管理 管理 变革 变革 激进 激进 富国强兵 富国强兵 职场生涯 职场生涯
- 描述：他一心急要“富国强兵”，积极推动各项改革，结果却饱受争议，甚至被认为是北宋灭亡的罪魁祸首。王安石的职场生涯何以至此？
- 古人怎么“管理”法官
- 作者：光明 来源：政府法制 年份：2013 文献类型 ：期刊文章 关键词： 司法官 古人 管理 司法公正 白居易 王安石 王夫之 贞观
- 描述：官吏.在治法已经具备的前提下,治人就是主导的方面,治法与治人不可偏废.
- 解救瘫痪的城市一降雪应是管理的分析与比较
- 作者：李锦峰 来源：重庆行政(公共论坛) 年份：2012 文献类型 ：期刊文章 关键词： 雨雪冰冻灾害 管理 城市 瘫痪 2008年 持续时间 突发事件 经验判断
- 描述：，从而因为对超规
- 包装不应是技术洛可可——探讨非物质社会的包装设计之路
- 作者：李端 来源：艺术.生活 年份：2007 文献类型 ：期刊文章 关键词： 包装设计 非物质社会 现代包装 洛可可 商品包装 技术 设计公司 消费者 包装行业 价值取向
- 描述：引语去年中秋节期间,笔者应邀到一朋友的设计公司做客,此君神秘地把我请进其经理办公室,让我看看他为业务单位购买的逾千元的月饼大礼盒。凭心而论,这个月饼
- 融通技术精华 开拓网络未来：记中国工程院院士、中国联通科技
- 作者：黄雪霜 来源：科学中国人 年份：2013 文献类型 ：期刊文章 关键词： 中国联通 中国互联网 网络未来 计算机互联网 互联网发展 技术 追求卓越 大型计算机 先驱者 网络平台
- 描述：他身上有着一股常人难以匹及的睿智,但他否认自己是个天资极为聪颖的人,"一分耕耘一分收获"在他身上有着充分的体现。在他大半个世纪的追索中,一直秉持脚踏实地、创新、超越的精神、从而成为推动中国互联网发展的先驱者、开拓者。
- 谁应是企业文化建设的主管
- 作者：黄德陶 来源：深圳特区报 年份：1995 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业文化 管理
- 描述：谁应是企业文化建设的主管
- 高技术创业企业应是风投重点
- 作者：王敏 来源：科技中国 年份：2008 文献类型 ：期刊文章 关键词： 创业企业 技术 风险投资 创业阶段
- 描述：“我国风险投资的重点领域应当是高技术领域，支持的重点阶段应是创业阶段。”成思危如是说。
- 班主任应是学生的良师和益友
- 作者：韩波 来源：科技风 年份：2008 文献类型 ：期刊文章 关键词： 班主任 班主任 大学生 大学生 管理 管理
- 描述：文章以一个大学班主任的视角,从了解学生、理解学生和包容、帮助学生的过程中总结工作经验。不断调整大学中班主任的角色定位,提升和充实自己的思想内涵。铲平年龄间的代沟,认真地做学生们的良师和益友。
- 经济强市也应是文化强市:浅谈文化馆设施与事业发展
- 作者：李爱民 来源：研究与辅导 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 文化馆 设施 文化工作 管理
- 描述：经济强市也应是文化强市:浅谈文化馆设施与事业发展
- 大器晚成——记山东三株实业有限公司总裁吴炳新
- 作者：暂无 来源：中国保健营养 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 山东三株实业有限公司 吴炳新 管理 民营企业家
- 描述：几年的事:年近花甲创造了三株公司的奇迹。