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1
条
“
老实人
”应是公职伦理底线而非干部任用标准
作者：
吴龙贵
来源：
当代社科视野
年份：
2010
文献类型 ：
期刊文章
关键词：
老实人
任用标准
伦理底线
干部
公职
选拔任用
南雄市
描述：
近日,广东韶关南雄市正式建立
老实人
选拔任用长效机制,出台《选拔任用
老实人
办法》,真正让
老实人
吃上定心丸,放开手脚干事创业。与不让
老实人
吃亏相对应的是不让投机钻营者得利,去年,这两句话一度被写进了党
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