检索结果相关分组
- 李觏人才论探微
- 作者：王菊梅 宋秀珍 年份：2014 文献类型 ：期刊文章 关键词： 北宋 李觏 人才论
- 描述：北宋中期著名思想家李觏從現實之弊出發，看到了人才問題的重要性。認為擇賢任能關係到國家的興亡、社會的安定、人民的禍福；提出要堅持德才兼備的原則，興學設教培養人才，採取正確的方法選拔人才；同時還分析
- 评《中国古代人才思想史》
- 作者：任崇岳 来源：河南大学学报（社会科学版） 年份：1998 文献类型 ：期刊文章 关键词： 思想史 人才思想 中国古代人 朱元璋 中国人才 尊重人才 王安石 详略得当 尊重知识 金世宗
- 描述：评《中国古代人才思想史》任崇岳从古至今，一个国家的兴衰成败，安危存亡，莫不与人才有关。得人才者得天下，失人才者失天下。有鉴于此，在粉碎“四人帮”后不久，邓小平同志便发表了《尊重知识，尊重人才》的谈话
- 王安石的人才理论与实践
- 作者：孟天运 来源：东方论坛 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 王安石 理论与实践 人才思想 改革型人才 培养人才 范仲淹 选拔人才 礼乐刑政 造就人才 人才理论
- 描述：书全文净字数8565个，洋洋洒洒，又号称万言书。这年王安石38岁。在《言事书》中，王安石主要阐述了这样几个问题：（一）人才是变法的前提；（二）改革型人才的标准；（三）如何培养人才，从根本上解决人才
- 论王安石的人才观及人才标准
- 作者：俞启定 来源：齐鲁学刊 年份：1983 文献类型 ：期刊文章 关键词： 王安石变法 政治改革 地主阶级 政治思想 吏治改革 北宋中期 政治需要 政治家 司马光 书信
- 描述：一粗浅阐述。王安石的人才观,即他对人才作用的总看法,与他进行变法的政治需要密切联系着。要进行政治改革,达到富国强兵的目的,首先要进行吏治改革,然而,当时北宋政府的吏治十分腐败,在官员的选拨和使用上
- 舒同曾被内定为台湾省委书记
- 作者：甄生枝 刘玉川 刘卫星 来源：陕西档案 年份：2006 文献类型 ：期刊文章 关键词： 省委书记 政治部主任 陕西省 书法艺术 部长 华东军区 工作 中共 解放台湾 中国共产党
- 描述：, 直接参与了对台的敌工工作。”同时
- 红色书法大师舒同
- 作者：江怀 周洁 来源：四川统一战线 年份：2004 文献类型 ：期刊文章 关键词： 书法家 毛主席 毛泽东 红军 王元化 红色 年代 文章 大师 工作
- 描述：舒同在红军指战员中索有 "马背书法家"之美誉,曾被毛泽东称为"党内一支笔、红军书法家"。他创造的独具一格的舒体, 至今广为沿用。王元化先生评价说,舒同的字"像他这个人一样, 雍容大度而又质朴无华,不带任何炫人眼目的做作之习,而自有一种精神内敛、气度厚重的自然风韵"。