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政府支持的农业合作组织应是“多人合作”
作者:顾德宁  来源:云南农业 年份:2013 文献类型 :期刊文章 关键词: 农业合作组织  农民专业合作组织  政府支持  农业合作经济组织  管理办法  支持对象  非合作  发展资金  中央财政  合作社 
描述:作经济组织的数目、规模、品种和盈利都在大幅增加,这是好事,其中大多数
检查内部控制制度应是企业内部审计常规性工作
作者:张鸿欣  来源:财经理论与实践 年份:1987 文献类型 :期刊文章 关键词: 企业内部控制制度  企业内部审计  内部审计人员  内部控制系统  常规性  实施情况  工作开展  职能作用  检查评价  国家审计 
描述:的需要目前,我国工业企业内部控制制度的建设和实施情况,还不都能满足生产经营管理的基本要求。不妨就产品生产内部控制系统,提出几个最基本的问题:(1)企业在实行产品生产计划管理时,还不都能及时、恰当地把
从“法度”到“活法”──江西诗派内部机制的自我调节
作者:吕肖奂  来源:复旦学报(社会科学版) 年份:1995 文献类型 :期刊文章 关键词: 黄庭坚  江西诗派  “活法”  法度  王安石  内部机制  吕本中  句法  杨万里  传统诗歌 
描述:本文就江西诗派极为关注的“法度”与“活法”问题做了细致的探讨和梳理,试图从二者关系上描述出江西诗派理论及诗风的演进过程。其中详细描述了黄庭坚“法度”理论的具体内涵及其对江西诗派形成的重要意义,并对王安石、苏轼就法度与自由畸重畸轻的态度进行辨析。
我们注重人才内部培养和使用——访朗讯科技(中国)有限公司人
作者:周美丽  来源:中国大学生就业 年份:2005 文献类型 :期刊文章 关键词: 朗讯科技有限公司  张铭  人力资源管理  人物访谈  企业培训 
描述:每个企业都有着各自不同的优势,朗讯的优势,不在于员工能拿多少工资,而在于给员工提供好的发展平台。他能从事好的项目,从事核心技术的研发,能从中学到别的地方学不到的东西。
从语言内部补偿看入声舒化现象
作者:国术平  来源:语文学刊 年份:2006 文献类型 :期刊文章 关键词: 入声舒化  自我补偿 
描述:入声与舒声相对,以发音短促及塞音韵尾来别义的。在发展过程中入声逐渐消失,原入声字为了继续发挥作用,在入声消失的同时采取了内部补偿以达到语音系统的平衡。语言在不同地区发展的速度不同,入声舒化的速度
对运动心理实验内部效度与外部效度的探讨
作者:高虹  来源:山东师范大学学报(自然科学版) 年份:2002 文献类型 :期刊文章 关键词: 运动心理实验  内部效度  外部效度  心理学实验  标准化  人民教育出版社  辞书出版  黄希庭  诸因素  张氏 
描述:从运动心理实验内部效度与外部效度的特征出发 ,分析了影响运动心理实验内部效度与外部效度的诸因素 .同时提出了提高运动心理实验内部效度与外部效度的方法 ,为运动心理实验进一步标准化和科学化奠定了基础 .
内部控制组成要素看《周礼》中的财计官制
作者:暂无 来源:当代经济(下半月) 年份:2009 文献类型 :期刊文章
描述:人类社会经济发展史中,早已存在着内部控制的基本思想和初级形式——内部牵制。根据史料记载,当人类社会活动发展到需要管理的时候,控制和监督的因素也便应运而生。在我国,内部牵制制度到西周时期已
我国古代社会的内部控制方法:基于《周礼》的比较研究
作者:杨兴龙 李孝林  来源:重庆理工大学学报(社会科学版) 年份:2012 文献类型 :期刊文章 关键词: 古代社会  内部控制  控制方法  《周礼》 
描述:告,还应注重“中国特色”。
接任者应是内部人选 杨杰闪离上汽通用五菱
作者:暂无 来源:经营者(汽车商业评论) 年份:2013 文献类型 :期刊文章 关键词: 杨杰  销售公司  五菱  西南地区  通用  经理助理  个人原因  涂装车间  总经理  机电维修 
描述:务员,随后,迅速成长,2001年9月,他被任命为上汽五菱销售公司上海办事处经理,后历任中原区域副经理、经理,网络开发科科长,市场与网络部部长,市场与网络总监。2009年,杨杰成长为销售公司总
接任者应是内部人选杨杰闪离上汽通用五菱
作者:暂无 来源:经营者 年份:2013 文献类型 :期刊文章 关键词: 杨杰  通用  上汽  内部  总经理助理  销售公司  职务  原因 
描述:9月30日,上汽通用五菱发布公告,称总经理助理兼销售公司总经理杨杰因个人原因辞任公司所有职务。公司执委会在了解其请辞原因的基础上进行了研究,表示尊重杨杰个人的选择,同意其辞去所任职务。