康巴高原杰出的企业家 陈道前

【作者】 张永才

【关键词】 甘孜州 内部改革 州政府 生产经营 技术创新 股份有限公司 企业家 高原 康巴 副书记 

【出版日期】2005.10.24

【版次】

【入库时间】20100601

【全文】

从城市到高原，他用智慧和魄力、用责任和关爱，为民族地区的发展做出了巨大的贡献……$$小档案$$陈道前，男、汉族，中共党员，研究生学历、硕士学位，副教授。1994年任西南工学院(现西南科技大学)资源系主任助理，1995年任系副主任、党总支副书记；1996年10月至2001年9月作为省级机关下派挂职锻炼干部到甘孜州地质矿产局任副局长、党组成员，2001年10月至2003年4月任四川里伍铜业股份有限公司总经理、党委副书记，2003年5月至今任公司董事长、党委书记。陈道前同志是在甘孜州挂职两届期满后，响应州委、州政府号召而调入甘孜州的，属甘孜州引进的高级人才。$$主要成就$$到四川里伍铜业股份有限公司任职以来，陈道前同志在主持生产经营、内部改革和技术创新等方面做出了重大贡献，创造了企业辉煌的业绩。一是转变经营观念，明确了“在继承中创新、先易后难、先内后外、积极稳妥、模式化管理、社会化经营”的改革、发展新思路，实现了发展思路创新；二是强化成本控制，根据公司产量和市场状况实行反推，从挖掘成本潜力着手，由上至下，层层落实，实现了预算管理创新，使公司2002年节约综合成本400多万元、2003年节约生产成本1000多万元、2004年节约生产成本1200多万元；三是提高劳动生产率，推出以提高公司劳动生产率为核心的生产管理办法，实现了生产管理创新，使企业在2003年生产效率平均提高15-20%、新增销售收入1000多万元，2004年生产效率平均提高37%、新增销售收入4000多万元；四是提升工艺水平，从人力资源开发、设备选购和使用、采矿设计优化及技术管理等各个环节，提高科技含量，降低生产成本，实现了技术创新，使公司从输入技术为主过渡到了自主开发技术为主；五是主持领导尾矿“综合利用”技术，实现了回收技术的突破和创新，使公司铜矿综合回收率达到95%以上，处于全省、全国领先水平；六是坚持“以人为本”，大力推进经营管理者、工程师和技师三支队伍建设，实现了队伍管理的创新，使公司各层次人员的工作热情空前高涨；与此同时，陈道前同志主持狠抓了以“三项制度改革为核心”的公司内部改革，完成职工身份置换和股权结构优化，实现了公司改革工作的重大突破。在到公司工作之前，陈道前同志主研、参研了国家自然科学基金课题、部级课题3项，主持州委、州政府下达的重点调研课题2项，在各种杂志、报纸、会议上公开发表学术论文等12篇并合作出版研究专著一部。$$通过一系列的管理、改革和技术等创新，使企业近年来在生产经营、管理水平等方面发生了重大变化，各项指标年年上新台阶、经济效益突飞猛进，2004年比2001年利润提高近18倍，主要技术、经济指标在国内、省内同类型企业中处于领先水平，经济效益为全省同行业首强，为全国铜矿采选业第三名。陈道前本人在同行业中也有相当高的知名度。$$主要荣誉$$1996年获四川省“超镁铁质岩建造中镁质非金属矿床成矿系列科技进步三等奖”；2003年、2004年连续获四川省卓越经营业绩奖；2005年获四川省优秀青年企业家称号和四川省第五届劳动模范称号，并取得四川省首届职业经理人资格认证。$$人生格言$$目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷途中徒劳无功。